ORE:雄兵集團易理華：優質員工是企業發展財富 要抓住2020最好的拐點

今年春節，全國上下人民的心都被疫情困擾。新型冠狀病疫情來勢洶洶，湖北省受影響程度尤為嚴重。疫情不僅威脅了人民的生命健康安全，也對經濟平穩發展造成創傷，區塊鏈產業同樣無法獨善其身。

疫情之下，區塊鏈企業生存現狀如何？金色財經對此連線交易所、礦業、安全公司、投資機構等行業細分領域的多家頭部企業，一覽產業現狀，共謀產業發展未來。

本文為金色財經獨家采訪雄兵集團董事長易理華實錄。

金色財經：2019年以來，投資機構轉型與衰落并存。機構投資數量和額度均有下滑，開始更關注資產管理領域。您如何看待這種現象？

數據：持有LSD類代幣的增長中rETH和sfrxETH領先:金色財經報道，IntoTheBlock在社交媒體上發文表示，Liquid Staking Derivatives（流動性質押衍生品）的增長正在為用戶帶來更多可訪問性，以在保護網絡安全的同時獲得獎勵。持有LSD類代幣的地址增長最新數據顯示，其中Rocket Pool的rETH和Frax Finance的sfrxETH代幣領先。[2023/3/5 12:42:34]

易理華：這是非常正常的，大部分投資機構并不合格，也沒有完善的團隊和管理以及專業水準。潮水退去必定裸泳。目前行業也沒有太多優質的項目值得真正去投資，大部分都是臨時搭建出來投機行為，二級市場的投資和交易機會遠遠大于一級市場投資，存活下來的機構必然逐利性的轉向資產管理。其實我們了得資本也是很大業務集中在二級市場。

紐約律師事務所Bragar Eagel&Squire已對Core Scientific提起集體訴訟:金色財經報道，紐約律師事務所Bragar Eagel&Squire已在美國德克薩斯州西奧斯汀區法院對比特幣礦企Core Scientific提起集體訴訟，可代表在2022年1月3日至2022年10月26日期間購買或以其他方式收購Core Scientific證券的所有個人和實體，并鼓勵對應的投資者聯系該公司，且必須在2023年1月13日之前向法院申請被任命為集體訴訟的主要原告。Bragar Eagel&Squire認為在整個集體訴訟期間，Core Scientific做出了重大虛假或誤導性陳述，并且未能披露有關公司業務、運營和前景的重大不利事實，導致了投資者損失。[2022/12/29 22:13:55]

金色財經：了得資本在2019年主要做了哪些工作？2020年重點關注的領域有哪些？

芝加哥小熊隊將與Web3平臺Valence合作開發品牌NFT系列:6月2日消息，美國職棒大聯盟（MLB）球隊芝加哥小熊隊（The Chicago Cubs）將與Web3平臺Valence合作開發品牌NFT收藏品。雙方將合作制定采用各種Web3激勵計劃和數字資產的路線圖。

據悉，Valence的投資者包括芝加哥小熊隊執行主席Tom Ricketts、Blockdaemon首席執行官Konstantin Richter、BoldStart Ventures、Talon Worldwide Global首席執行官Barry Cupples等。（福布斯）[2022/6/2 3:59:12]

易理華：2019年主要工作退出了之前投資的項目，以及重點投資了10多個優質項目，同時也戰略性地布局了雄兵集團，整合完善我們的區塊鏈產業模式。

2020年我們核心關注區塊鏈基礎設施，突破性技術以及落地性業務等三大方向，同時也在拓展股票，地產等資產管理領域機會。整體來說我覺得我們在成長和進步，今年是非常關鍵的一年，更努力的去抓住。

金色財經：您如何看待當前的市場行情，在此條件下，了得資本的投資邏輯與之前是否產生了變化？主要是哪些方面？

易理華：現在的市場處于復蘇階段，應該來說進入了小牛。2018年整整跌了一年，但是進入2019年到現在，雖然有波動，整體來說是進入了上升通道。隨著這幾年的泡沫過去，創業的項目越來越優質，一般的投機項目很難起步和大發展，我想一級市場的投資機會依舊存在，我們的投資邏輯沒有太大變化，就是投資少而精，遇到優質的團隊和項目，要么投資，要么投資加深度服務模式，跟2018年肯定有巨大變化，我們對未來充滿信心。

金色財經：在當前的疫情環境下，您所在的企業面臨了哪些問題？是否開工，是否正常經營，是否裁員？（成本問題、現金流問題、辦公問題）又采取了哪些應對措施？

易理華：目前沒有太大問題，這個情況下，大家多多休息，在家休息，有工作線上溝通推進，健康比工作和財富遠遠重要，對于我來說，不會為了某個事情裁員的，優質的同事是我們最大的財富，我把我的每一個同事都當作未來合伙人培養和支持，我們始終不斷高要求同事，不斷優化升級我們的團隊，但是不會在某個事件中裁員，優質的同事我們一直想招聘，歡迎大家推薦。

金色財經：2020年，您對自身和所在機構提出了哪些要求？

易理華：繼續提升我們的專業能力，升級我們自己和團隊，挑戰新的機會和目標，這是我的期望。我也是對自己這么要求的。還是得說一句話，我們處于一個最好的時代和行業，我想我們不能辜負這樣的機會，也無法忍受浪費這樣的機會，所以要用十倍的決心和努力，抓住2020年這個最好的拐點。對于大家也是一樣，不要抱怨，不要后悔，要總結，要成長，要自律，關注當下和未來。

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