YDR:稻盛和夫：塑造一顆美好的心靈，是人生必修課

盛和塾歸根到底是一個學習原理原則的場所，這種原理原則引導企業經營走向成功，而且讓成功長期持續。不過，這種原理原則與世間一般的經營常識不同，它指的是做人應有的心靈的狀態。

1

、人生的價值掌握在自己手中

我對火鳥FC的球員們不厭其煩地講述“人的價值由人的心靈決定”這個道理。

運動員的職業生涯很短暫，至多到30歲。過了30歲，在足球這個世界里就算是老將了，但就人生來說，你還是一個初出茅廬的小伙子。

現在人的壽命延長了，許多人到了80歲還很硬朗。

年輕時當球員馳騁球場，過了30歲就結束運動生涯。

如果壽命為80歲，那么后面還有50年。

火鳥FC的球員，以及年輕的體育運動員們，你們在何種程度上思考自己退役后漫長的人生，這點我不知道。

但是我希望，在你們后面的人生中，當你們回顧年輕時的運動生涯時，你們能自豪地說：“當年的足球生活真精彩啊！”

為什么提起這個話題呢？

因為年輕時的成功帶來的負面效應，使后來的人生挫折連連，這種例子不勝枚舉。

香港法院在Gatecoin相關案件中將加密貨幣定義為能夠以信托方式持有的財產:4月19日消息，據律師事務所 Hogan Lovells 發布的一份報告顯示，中國香港地區法院在 Gatecoin 相關案件中將加密貨幣定義為資產能夠以信托方式持有的財產。

此前消息，總部位于香港的加密貨幣交易平臺 Gatecoin 于 2019 年宣布將關閉并開始清算，本案中原告公司試圖從一家前 Gatecoin 支付服務提供商那里收回有爭議的資金。[2023/4/19 14:14:02]

一個優秀的運動員，才二十幾歲，就受到社會的追捧、偏愛，年收入少則1000萬日元，多的要高達三四千萬日元。

三四千萬日元的年薪，那是日本一流企業社長的工資。

年紀輕輕就有這么高的收入，如果本人不是意志特別堅定的人，或者缺乏父母的管束，他此后的人生很可能非常槽糕。

即使天生有才，可以拿是同輩普通人10倍、20倍的年薪，但后面的人生因此而亂了套，那就沒有任何意義。

數據：2022年機構加密投資規模僅4.33億美元，創下自2018年以來最低水平:金色財經報道，根據CoinShares研究主管James Butterfill最新披露的研究報告顯示，2022全年機構加密投資規模僅4.33億美元，創下自2018年以來的最低水平（2018年該指標數據為2.33億美元）。歷史數據顯示，2021年該指標達到91億美元，2020年為66億美元，這意味著2022年機構加密投資相比于前兩年分別下降了95%和93%。在市值方面，全球加密貨幣市值2022年初為 2.3 萬億美元，年底僅為 8.29 億美元，損失達到約 64%。（decrypt）[2023/1/5 9:53:50]

因此，越是有天賦有才能的人，越是要認真思考：人生究竟是什么？自己應該度過一個怎樣的人生？

2

、塑造一顆美好的心靈，是我的人生觀

無論是誰，年輕時都會在心中描繪將來的理想：“自己想走這樣的人生道路”、“自己想成為這樣的人”。

我在鹿兒島大學讀書時，就希望自己將來成為優秀的技術人才，有了不起的發明創造，甚至獲得諾貝爾獎。

Cardano引入支持小額支付的開發人員工具Hydra for Payments:11月10日消息，IOHK宣布在Cardano生態系統中實施支付解決方案的開源開發人員工具Hydra for Payments，Hydra for Payments將簡化Hydra Head協議在各種支付用例中的使用，并將釋放Cardano生態系統中小額支付的力量。Hydra for Payments工具將逐步推出，以幫助開發人員管理憑證、管理整個Hydra Head生命周期以及通過通用便捷界面與Heads交互。

此前3月份，Cardano開發團隊在Cardano公共測試網上發布首個Hydra Heads。Hydra節點首個版本已發布，Hydra是一種解決方案，可為Cardano網絡提供改進的數據存儲周期和每個節點空間的可擴展性和效率。[2022/11/10 12:44:28]

創建京瓷以后，就想把京瓷辦成一個出色的公司，希望員工們都能在公司里愉快的工作。

并為此努力至今。

很幸運，作為技術者，作為經營者，我都算取得了成功。

但是，我也終將迎來死亡。

Galaxy Digital研究員：NFT版稅可能正在 \"減少\":金色財經報道，Galaxy Digital研究助理Salmaan Qadir表示，在NFT市場上已經有近20億美元的版稅，但大多數創作者只分享了其中的一小部分。更重要的是，版稅的市場可能正在減少。

Qadir說認為，因為它們是由NFT空間的市場容量和速度驅動的，所以沒有多少人從版稅中賺取大量的錢。被認為是 \"由市場強制執行的社會規范 \"的版稅，被用作創作者在其作品上賺錢的一種方式。（coindesk）[2022/10/25 16:37:42]

人一旦死亡，沒有什么東西可以帶往那個世界。

我創建了京瓷，創建了KDDI，又設立了稻盛財團，這一切又怎樣呢？

還有，究竟為了什么，我拼命努力直到今天？

人生的目的到底在哪里？

我已經多次講過，人生的目的，不是在今世獲取地位、名譽、金錢，而在于把自己的心靈磨煉得美好一點。

這個目的也符合“宇宙的意志”。

來到這個人世，本不是出于我自己的意志。

BitOoda 與 CoreWeave 合作提供計算解決方案:金色財經報道，數字資產投資銀行 BitOoda 宣布與領計算解決方案專業云提供商 CoreWeave 建立合作伙伴關系。

該合作伙伴關系將加速 CoreWeave 服務在金融應用中計算密集型工作負載的滲透。CoreWeave 的定價模式、種類繁多的 GPU SKU 以及在幾秒鐘內增加和減少容量的能力使他們能夠提供低延遲、實時的解決方案。（businesswire）[2022/8/22 12:39:16]

而且在這幾十多年的人生中，我遭遇過災難，也擁有過幸運。

我認為，人生的目的就是在災難和幸運的考驗中磨煉自己的心志、磨煉靈魂，造就一顆美麗的心靈。

這是我的人生觀。

3、

塑造一顆美好的心靈，是宇宙本身的意志

“心中所想”就是原因，這種原因產生的結果，會在現實中出現。

所以，你心中想什么，你思考的內容，非常重要。

你心中描畫怎樣的藍圖，決定了你將度過怎樣的人生。

強烈的意念，將作為現象顯現——請你首先銘記這個“宇宙的法則”。

有人認為我這句話過于神秘而不肯接受。

然而，這是從我至今為止的、各種各樣的切身體驗中產生的、讓我確信的絕對的法則。

就是說，你心中想的是好事，是善念，你的人生就將是美好的；

你總動壞腦筋，充滿惡念，你的人生就不會順暢。

這條法則在宇宙中發揮著它的作用。

因為“心中所想”不會立即產生結果，所以人們不容易理解這條法則，但從20年、30年這樣的長時段看，這條法則靈驗得很，大多數人的人生就是他自己常在心中描繪的那種景況。

因此，讓自己擁有一顆純潔美好的心靈，這是我們思考如何度過人生時的一個大前提。

因為一顆美好的心靈——特別是“為世人、為社會做奉獻”的思想，就是這個宇宙本身的意志。

宇宙中存在一股力量，它要讓萬物進化發展、變得更加美好。

我們可以稱這股力量為“宇宙的意志”。

如果順著“宇宙的意志”產生的潮流而動，我們的人生就會帶來成功和繁榮；如果逆著這潮流而動，就必然走向沒落和衰退。

4

、塑造一顆美好的心靈，更需要堅定的信念

盛和塾歸根到底是一個學習原理原則的場所，這種原理原則引導企業經營走向成功，而且讓成功長期持續。

不過，這種原理原則與世間一般的經營常識不同，它指的是做人應有的心靈的狀態。

經營者必須經常逼問自己“人生是什么？”“應該怎樣度過人生？”

通過這樣的自問自答，來提高自己的心性，同時拓展經營。

經營者應致力于人生和經營，讓僅有一次的人生變得更精彩，不但為員工及其家族，而且為社會、為世界、為地球做出貢獻。

這就是所謂“一燈照隅”。

我認為，不管企業多么微小，我們應該通過“經營企業為社會為世人盡力，讓自己人生的價值在這個地球上留下足跡。

在盛和塾學習的經營者們，今天依然志向堅定，通過反復鉆研、提升心性，不僅讓自己的事業和人生更加豐富多彩，并且為了實現員工幸福，每日都在不懈努力、勤奮工作。

設立盛和塾時，我不僅當著京瓷的社長，而且正在創立現KDDI的前身第二電電，同時又在設立稻盛財團、開始京都獎的活動，正是繁忙之極，年齡也已超過50。將近30年來，對于盛和塾的活動，我真可說是粉身碎骨在所不辭。

這完全是出于我的信念。因為我相信，占企業一大半的中小企業的發展是經濟發展的原動力。中小企業煥發活力就能促進經濟的發展。

5

、塑造一顆美好的心靈，是在工作中磨煉出來的

工作就是提升心志、磨煉人格的“修行”。這樣說并不過分。

大約在十年前，我和一位德國領事對談時，聽到這樣的話：勞動的意義不僅在于追求業績，更在于完善人的內心。

工作最重要的目的在于通過工作來磨煉自己的心志、提升自己的人格。

就是說，全身心投入當前自己該做的事情中去，聚精會神，精益求精。

這樣做就是在耕耘自己的心田，可以造就自己深沉厚重的人格。

“工作造就人格”，就是要通過每一天認真踏實的工作，逐步鑄成自己獨立的、優秀的人格。

這樣的事例，從古至今，從東方到西方，不勝枚舉。只要翻開偉人們的傳記，隨處可見。

凡是功成名遂的人毫無例外地，都是不懈努力，歷盡艱辛，埋頭于自己的事業，才取得了巨大成功。

通過艱苦卓絕的努力，在成就偉大功績的同時，他們也造就了自己完美的人格。

有這樣一則小故事值得玩味：

在南太平洋新不列顛島上，有一個未開化部落的村莊，那里的人們都認同“勞動是美德”這一觀點。

在他們的生活中滲透著一種純樸的勞動觀：“認真勞動能塑造美麗心靈”，“美好的工作產生于美好的心靈”。

在這個村落里，主要的勞動內容是燒荒式的農業，作物是甘薯。

在那里，根本不存在“工作是苦役”這樣的觀念。

村民們通過工作追求的目標是：“工作得到的美的成果”和“人格的陶冶”，就是要把工作做得完美，并由此磨煉自己的人格。

村民們互相評論各自田地的整修情況、作物的長勢以及泥土的氣味，氣味好聞的被夸為“豐登”，氣味難聞的則被貶為“不毛”。

經過這樣一番評價，田地耕作得精細的人就會被稱為“人格高尚的人”，會受到全村人的尊敬。

也就是說，這個村子里的村民是通過勞動的成果——田地是否整齊，作物是否豐收，來判斷一個人的人格的。

田頭工作出色、工作成果顯著的人，就被認為是優秀的人，是人格高尚的人。

盛和塾，是稻盛和夫經營學傳播、學習、交流的平臺，是良知企業家提高心性、拓展經營的平臺！

Tags：HYDRAYDRHYDCOIHydraDXNel Hydrogengitcoin幣有價值嗎

區塊鏈