以太坊價格 以太坊價格
Ctrl+D 以太坊價格
ads
首頁 > 火必 > Info

區塊鏈:幣人老道 (6月15日)高點在不斷下移,9240破了就看9100

Author:

Time:1900/1/1 0:00:00

幣人老道(6月15日)高點在不斷下移,9240破了就看9100

行情回顧:

這周末連續兩天行情沒有什么起色,整體一直在震蕩運行,昨日比特幣沖高9480后插針回落至9350,一直維持在9380-9460震蕩,今日凌晨6點跌破插針至9248位置后反彈,截止今日早間又一波下探,目前價格在9300下位置。

青浦區首次發出數字人民幣人才獎勵:金色財經消息,近日,青浦區人社局探索開展了應用數字人民幣方式兌付人才資金的試點工作。涉及2家企業280余萬的人才團隊獎資金成功通過數字人民幣發放至企業人才的數字人民幣錢包。企業人才表示,通過數字人民幣的形式發放獎勵十分新穎,而且支持數字人民幣支付的應用場景非常多,甚至可以離線支付,使用十分便捷。(金臺資訊)[2022/7/2 1:46:20]

行情分析:

上海青浦區首次發出數字人民幣人才獎勵:金色財經報道,據綠色青浦公眾號,為了助力長三角數字干線建設,提高對數字人民幣的使用率,近日,上海青浦區人社局探索開展了應用數字人民幣方式兌付人才資金的試點工作。據悉,在取得企業人才的同意后,區人社局會同建設銀行為企業提供了點對點上門服務。服務團隊為企業人才介紹了目前數字人民幣在生活中的各類支付場景以及線上線下支付等功能,并為人才提供數字人民幣錢包的安裝和開通服務。[2022/6/30 1:41:01]

四小時圖上看,布林帶在向下開口之后也開始收口,偏向震蕩運行,MACD多頭能量柱開始減弱,K線走勢上高點在不斷下移,今日9400壓力位,9240小支撐,9240破了就看9100支撐。

聲音 | 火幣人力資源袁瑞娟:具備區塊鏈技能的人才僅占需求的7%:據河南商報消息,據智聯招聘數據顯示,過去10多個月,向區塊鏈相關崗位投遞簡歷的人數遠高于行業整體需求,是需求的3.6倍。“火幣”人力資源相關負責人袁瑞娟說,“從數量上看供給十分充足,但是具備區塊鏈相關技能和工作經驗的存量人才,僅占需求量的7%。”[2018/10/30]

操作策略:

9240附近做多,9300止盈,9180止損

9300附近做空,9150止盈,9420止損

操作建議:震蕩行情帶好止損,文章發布有延遲,行情具有時效性,具體以實時操作為主

關于老道:

擅長趨勢波段+短線結合,區塊鏈行情分析,貨幣合約策略,幣圈自媒體,老道會定期寫一些交易心得、結合自己多年的實戰經驗,希望大家的交易能有幫助!關注公眾號“幣人老道”

老道聲明:言論只做參考,不做買賣建議!

本文筆者:幣人老道(助理V:TCMS888)關注公眾號:幣人老道

Tags:數字人區塊鏈300比特幣數字人民幣怎么提現到銀行卡區塊鏈dapp開發語言luna幣一夜3000萬倍比特幣怎么挖出來的

火必
LIBRA:加拿大央行正在招聘央行數字貨幣項目經理

鏈聞消息,加拿大銀行正在招聘CBDC項目經理。這份招聘公告顯示,加拿大央行正在重塑央行體系,以設計一個具有現金性質、但為數字形式的央行數字貨幣.

1900/1/1 0:00:00
300:楊碩論幣:比特幣仍處于區間震蕩,變盤或即將到來

清水無憂,皆因隨性,落葉無憾,只因心空。走過的路,才知道有短有長,經過了震蕩才知道破位可貴,什么都可以舍棄,但不可舍棄心情,什么都可以輸掉,但不可輸掉微笑.

1900/1/1 0:00:00
BTC:BTC6.16晚間行情分析

前言:培養理財興趣,學習理財知識,養成理財習慣,收獲人生財富!貨幣專業行情分析指導,絕不馬后炮,具體點位進場和離場,讓我們用實力證明一切!我是小黑,專注幣市市場分析.

1900/1/1 0:00:00
UNL:紅米H-Rocket首期項目SCT超募807.6%完成,6月17日開放交易

親愛的用戶: 根據陽光普照規則,紅米H-Rocket首期項目SCT圓滿完成,首輪認購424190份,超募807.6%,總認購金額超過42萬USDT.

1900/1/1 0:00:00
BIUT:BigONE 將上線 BIU/USDT 交易對,并開啟轉發抽獎與交易賽活動

親愛的用戶: BigONE將在2020年6月17日中午12:00上線BIU,開啟BIU/USDT交易對,BIU的充值服務現已開放,提現服務將在6月18日中午12:00開放.

1900/1/1 0:00:00
Zebec:丁君羨:比特幣多空來回反轉,謹防多頭插針!

 昨日美股期指低開低走,午間指數突然下挫,比特幣幾乎在同一時間跌下來,又見8字頭的比特幣。短期來看,美股的走勢依舊能影響到全球金融市場,尤其在美國當前混亂的環境下,以及由印鈔疊上來的美股,處于高.

1900/1/1 0:00:00
ads