OPTI:透析Optimism二輪空投的設計邏輯：激勵措施與社區利益一致的訣竅

Odaily星球日報譯者|Moni

對于普通投資者而言，參與空投可能是拓展投資組合的最快方式之一，協議通常也會因此受益。Optimism之前的兩次空投都是專門針對個體投資者，也給他們的投入帶來了回報。實際上，加密領域里的許多問題也與激勵和人類協調相關，比如鏈上出現的問題其實也來源于在更廣泛的社會中，因此從許多方面來看加密貨幣其實就像是在進行一系列社會經濟實驗，而其中最值得關注的就是“鏈上投票”，也被稱為鏈上治理：允許代幣持有者管理協議的發展方向，繼而降低中心化權力濫用或支配的風險。2014年，ScottAlexander在《莫洛克沉思錄》(MeditationsonMoloch)中講述了社會如何不受控制地被拉向激勵優化，支持這一結論的理由其實很簡單，即：任何結果本質上都是來自于激勵，并不是由某些特定參與者的愿望或本性所決定。

過去24小時內大額爆倉總計金額7738.47萬USDT:金色財經報道，據幣coin數據24小時爆倉統計，BTC爆倉1862.05萬USD，EOS爆倉49.82萬USD，LTC爆倉92.08萬USD，XRP爆倉304.00萬USD，BCH爆倉11.03萬USD等。[2023/3/27 13:28:01]

這意味著什么呢？如果想要整個社區變得更好，就需要不斷優化激勵措施，而不應該只追求人們想要的東西。這里有一個典型的例子：“公地悲劇”，一個村莊有一塊公有草地，每個村民都想帶著自己的牛去那里吃草，結果草地因為過度放牧而被破壞，最終牛也被餓死了。“公地悲劇”是個人和團體之間激勵失調的典型例子，在加密領域也經常遇到類似的問題。當激勵失調時，代幣持有人等群體可能會處于不利地位。加密協議通常會從社區的力量中獲得價值，并且激勵個人為協議做出貢獻、持有其代幣或參與其治理過程是擴大該協議網絡效應的原因。

知情人士：FTX US已鼓勵員工在11月中旬之前搬到邁阿密總部:金色財經報道，知情人士透露，FTX US已鼓勵員工在11月中旬之前搬到邁阿密總部，雖然FTX在美國的其他辦事處尚未完全關閉，但正在縮小規模。一位知情人士補充說，此舉是為了讓員工在同一個地方，并確保他們能夠很好地溝通，目前FTX招聘頁面上的大多數可用職位都位于邁阿密。

此前報道，9月份FTX首席執行官Sam Bankman-Fried（SBF）宣布將把其美國總部從芝加哥遷至邁阿密。（The Block）[2022/10/31 12:00:34]

NFT基礎設施公司Gomu完成500萬美元融資，Coinbase Ventures參投:金色財經報道，NFT 基礎設施公司 Gomu 完成 500 萬美元種子輪融資，Coinbase Ventures、DeFiance Capital、Saison Capital 等參投。

Gomu 目前已推出可定制的 NFT 社區和市場產品 NFT Hub 以及流動性激勵協議 Collection.xyz 兩款產品。（coindesk）[2022/10/12 10:32:47]

但問題是，該如何激勵個體參與？空投是一種在加密協議及其用戶之間調整激勵的創新方式，代幣持有者可以獲得至少兩個重要利益：1、協議所有權2、協議治理作為回報，加密協議則希望代幣持有者通過參與和參與治理來為協議本身提供更多價值。這是一種將可能發現協議有用的用戶轉變為協議利益相關者和倡導者的嘗試，“正如人們可以平整地形和修建運河一樣，人們也可以改變激勵格局以建立更好的制度。”——ScottAlexander。基于上述設計理念，Optimism選擇將其初始代幣供應中的很大一部分分配給社區，總計19%的OP代幣供應被用于社區空投，其中5%被分布在Airdrop#1中。剩余14%的OP代幣供應將在Optimism基金會的整個生命周期內分配。而在Airrrop#2中，超過1100萬枚代幣將被空投到超過30萬個唯一地址。

LG發布基于Hedera網絡NFT市場LG Art Lab，支持在電視上購買NFT:9月5日消息，韓國LG集團發布名為LG Art Lab的NFT市場，該市場基于分布式賬本平臺Hedera Hashgraph，用戶可結合LG的移動加密錢包Wallypto，通過軟件在電視上購買、銷售和展示Hedera NFT，該技術由Nifty Gateway提供支持。（CoinDesk）[2022/9/5 13:09:09]

Optimism的Airdrop#2是為那些選擇使用其所有權權益并通過委托來為OP生態系統增加價值參與者而準備的，該空投將通過追溯性公共產品資金(RPGF)分配給生態系統內的各個利益相關者，具體將由OptimismCitizenHouse的成員投票決定，這意味著除了持有者自己，委托給其他地址也將有機會獲得空投，這是Optimism的一個創新。

只要人們認為他們可能因治理活動而獲得回報，就有可能積極參與社區治理，這毫無疑問是一種激勵。Optimism顯然吸取了“公地悲劇”教訓：一旦Optimism將OP代幣供應的空投部分完全分配，其中大部分持幣份額很可能會被真正的管理者持有。另一方面，雖然Optimism和Arbitrum都屬于頭部L2，但兩者之間依然存在不小差距。以橋接資產總價值為例，DuneAnalytics數據顯示當前Arbitrum已達到2,188,932ETH，而Optimism僅為488,480ETH，參與橋接交易的用戶數量也相差超過25萬個。為了加速追趕，Optimism顯然需要思考更多、更具創新性的方法，從代幣空投機制入手顯然是一個不錯的切入點。

至少目前來看，OptimismAirdrop#2背后設計邏輯經過了一定思考，也選擇了一種較為有效的OP代幣分配激勵方式，倘若市場繼續走高，或許將有助于引導網絡上的用戶、流動性、以及以長期為導向的開發人員進入。

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